به جنگ قلدرهای سرکار بروید
اصطلاح bullying را بسیاری از منابع به آزارگری و قلدری ترجمه کردهاند. پدیدهای که عدهای گمان میکنند، صرفا متعلق به سنین پایین جامعه یا کشورهای غربی است. بررسی منابع بینالمللی نشان میدهد که برخی از کارمندان و کارگران در سراسر کشور با این پدیده روبهرو میشوند.
قلدری اما فقط به معنای فریاد یا برخورد فیزیکی با کارمندان و کارگران نیست. غیبت کردن، بایکوت کردن افراد، شوخیهای نامتعارف و شایعه پراکنی و اشاعه استرس و حس ناامیدی به مجموعه را میتوان در رده این اصطلاح دانست.
چه تعداد از افراد سالانه در محل کار با این پدیده مواجه میشوند؟
مهمتر از همه یک مدیر یا سوپروایز برای جلوگیری از bullying در محل کار باید چه کند؟
سوگل دانائی از تحریریه اکوایران در برنامه این هفته «خانه دوم» به این پرسشها پاسخ داده است.
تیتر یک در اکوایران
پربینندهترینها
-
سایپا این خودرو را به خط تولید باز گرداند / عرضه گسترده این محصول در بازار به زودی
-
غرش رعدآسای هیولای سرگردان؛ جنگ جهانی سوم آغاز شده!
-
مدیر باسابقه صداوسیما: اقتصاد ایران صاحب ندارد
-
آن روی سکه سفر گروسی به تهران/ احیای برجام کلید میخورد؟
-
پیشبینی بورس فردا 19 اردیبهشت 1403 / آیا بورس اوراق بهادار تهران باز است؟
-
هشدار فهد به صدام: غرور ایرانی را زیر پا نگذار
-
اکثر کشورهای غربی در مراسم تحلیف پوتین شرکت نخواهند کرد
-
سرمایهای که بورس ایران از دست داد
-
شش سال پس از خروج ترامپ از توافق؛ چرا برجام از ابتدا محکوم به شکست بود؟
چهره روز
اکوایران: هفتم می ( 18 اردیبهشت ) سالروز تولد توماس پیکتی اقتصاددان فرانسوی و نویسنده کتاب سرمایه در قرن بیست و یکم است…